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Cómo crear una cultura que retenga a sus mejores personas

Este recurso ha sido publicado por Breezy HR

La retención de los empleados es un factor decisivo para toda empresa en crecimiento. Dado que las malas contrataciones cuestan hasta 240 000 dólares en gastos de contratación, compensación y retención, no es de extrañar que los gerentes de contratación y los profesionales de RR. HH. se hayan dado cuenta de la importancia de mantener a sus mejores talentos.La buena noticia es que, a pesar de la creciente presión que sufren los empleadores de hoy en día, existen algunas formas probadas (y relativamente sencillas) de fomentar la retención de los empleados y mantener a sus empleados clave durante más tiempo. En esta guía detallada, le mostraremos exactamente cómo desarrollar una estrategia de retención de empleados que mantenga a sus mejores talentos más fieles que nunca.

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